香港中文大學職員協會
會務報告
（二零零八至二零一零年度）
香港中文大學職員協會
會務報告
（二○○七至二○○八年度）
署理會長：郭園
員工福利 |
薪金調整
薪酬福利是中大同事及本會所共同關注的事項，2007年職協成功向校方爭取薪金調整及促使合約同事獲追加薪酬。今年年中香港政府提高公務員薪酬5.29%至6.3%作為生活指數調整，「職協」聯同「教協」再接再厲，努力不懈為同事積極向校方爭取跟隨公務員薪酬調整。
本會多次與校方商討並去信劉遵義校長，要求校方承諾的主要有兩方面：
結果，校方於七月宣佈跟隨公務員薪酬的生活指數調整的百分比上調大學全體教職員的薪酬，追溯至二零零八年四月一日起生效。
持續聘用
長期以合約形式聘用的員工所帶來的問題，亦是本會關注及努力爭取改善的範疇。過去幾年，本會不斷反映同事意見，不斷催促校方及早通過持續聘用機制，為中大保留人才。二零零八年七月一日，持續聘用機制終於開始。非教學合約員工在中大服務達六年和表現優良，可經部門主管舉薦轉為持續聘用。
本會很高興收到個別已成功轉為持續聘用同事給我們的謝意。對有關機制，特別是轉制不應因經費問題而受到影響，本會將密切關注，並跟進校方推行新機制後所帶來的效果和有待改善的措施。
僱員評核 PRDS
相信同事已經經歷了兩次的PRDS僱員評核。在這機制下，評核的等級對大部分同事的福利、薪酬和晉升影響至深。本會對於PRDS新制度持開放態度，並就各項新制的執行細節向校方提出多項意見及改善之處。本會的六月號會員通訊亦以此為題，提醒同事關注新制的重點。本會要求校方加強對部門主管的培訓，務求評核達到公平、公正和雙向溝通的原則。
成立中文大學優閒會
好消息！期待已久的中文大學退休員工聯誼組織已成功登記成立，名為“香港中文大學優閒協會”（簡稱“優閒會”）。可想而知，此會目的是為退休中大同事提供聯誼，優閒，康健活動。請會員密切留意，有興趣的同事，可先與本會聯絡。
四川籌款 |
本會聯同教師協會為四川地震重建工作籌款。 感謝同事的愛心與支持，在2008年5月19-23日的四川籌款, 共籌得港幣$22,741.00；款項全數捐香港紅十字會。
本會活動及會員福利 |
?
2. 1 |
2007年11月25日(星期日) |
2007校長盃暨教職員同樂日 |
2. 2 |
2008年 2月24日(星期日) |
08春節樂逍遙旅行，行程包括: 康寧園林、鯉魚門海鮮餐、清水灣大廟、水浪窩觀星台 |
2. 3 |
2008年3月1，2日(星期六) |
深圳大亞灣、大梅沙東部華僑城兩天遊 |
2. 4 |
2008年5月18日 (星期日) |
08全天侯博覽遊，行程包括: 香港歷史博物館、翔天廊、金象苑自助午餐 |
2.5 |
2008年8月17日(星期日) |
08暑期精華遊，行程包括: 葛量洪滅火輪、酒店自助餐、馬灣公園 |
3 多類興趣班：太極班，排排舞班，健康舞班，古箏班
回顧及展望 |
本會任期最長的會長李永元先生已於八月榮休。十年風雨，貢獻良多，李先生鍥而不捨為同事向校方爭取福利，促成了不少重要的員工福利改善機制，深受同寅敬重； “優閒會”的創立，也是由李先生努力不懈下所組成。我們很高興宣佈，李永元先生已接受本會邀請，擔任本會榮譽會長，繼續與本會保持緊密聯繫。
本會的成就，全賴過去每一位承先啟後的會長、執委幹事、榮譽顧問，以及一直支持本會的榮譽會長張?昌博士，還有一同並肩作戰的教師協會歷任會長及其幹事，尤其是高教聯各屬會共同攜手為高等教育界的同寅解決問題。今後，本會能否繼續為員工向大學爭取合理的權益，實有賴同事們不斷的鼎力支持和參與，希望大家能一如既往，提供寶貴的意見，繼續發揮我們的團隊精神，共創更美好的工作環境和中大校園。
多謝各位！
二零零七至二零零八年 會務報告 - 會長李永元
二零零五至二零零六年 會務報告 - 會長李永元
二零零四至二零零五年 會務報告 - 會長:李永元